Корпоративная ответственность
«Помогайте другим, чтобы помочь себе»
Ф. В. Райффайзен
ЗАО «Райффайзенбанк», как и группа Райффайзен в целом, традиционно уделяет большое внимание программам Корпоративной Социальной Ответственности. Райффайзенбанк — не только один из крупнейших финансовых институтов, но и команда, состоящая более чем из 9000 высококвалифицированных специалистов. Социальная ответственность банка основана на осознанной гражданской позиции членов коллектива, на внутренней потребности каждого сотрудника участвовать в устойчивом развитии общества. Мы декларируем те принципы, которые выражают реальные ценности коллектива Райффайзенбанка.
* Благотворительность
* Спонсорство
* Code of Conduct
* Кодекс корпоративного поведения
Ответственность Райффайзенбанка перед обществом выражается в следовании базовым принципам ведения бизнеса.
Прозрачность ведения бизнеса
Открытость и прозрачность при взаимодействии с партнерами, клиентами, сотрудниками и представителями власти являются для ЗАО «Райффайзенбанк» важнейшим приоритетом. Раскрываемые банком сведения о деятельности позволяют справедливо оценивать риски и принимать решения о долгосрочном сотрудничестве. Банк строго соблюдает требования Российского законодательства, своевременно и в полном объеме уплачивает налоги.
Статус ответственного работодателя
ЗАО «Райффайзебанк» является ответственным работодателем более чем для 9000 сотрудников, создает для них достойные условия труда, обеспечивает необходимым социальным пакетом и конкурентоспособным вознаграждением. В банке разработаны и постоянно обновляются программы обучения и развития персонала. Стремясь повысить социальную защищенность сотрудников, Райффайзенбанк формирует корпоративный пенсионный план.
Поддержка незащищенных слоев населения
ЗАО «Райффайзенбанк» развивает обширную благотворительную программу, как на федеральном уровне, так и на уровне региональных центров.
Основные направления, в которых развивается благотворительная деятельность Райффайзенбанка:
* помощь инвалидам всех возрастных категорий;
2009 год объявлен в Москве Годом равных возможностей, многие социальные инициативы будут направлены на проблемы инвалидности. В связи с этим, в 2009 году благотворительная политика Райффайзенбанка на федеральном уровне в приоритетном порядке ориентирована именно на данную категорию нуждающихся. Вместе с этим, мы продолжим оказывать поддержку тем категориям, которые изначально учитывала политика банка:
* помощь престарелым людям, участникам и ветеранам ВОВ;
* помощь детям — сиротам, социальная адаптация и обучение для детей, оставшихся без призора, помощь детям с тяжелыми заболеваниями/
Способы осуществления благотворительной политики Банка:
Ответ на поступающие просьбы о помощи со стороны организаций или частных лиц
Мы внимательно рассматриваем все просьбы о поддержке, которые поступают в Банк со стороны (по факсу, электронной и обычной почте). Поддержка осуществляется только согласно утвержденным критериям и категориям.
Программа «Поможем вместе!»
Райффайзенбанк придает огромное значение вовлечению сотрудников в благотворительную деятельность. Благодаря корпоративной программе «Поможем вместе!» у каждого сотрудника есть возможность внести свой личный вклад в общее дело.
В рамках программы для благотворительного проекта производится сбор взносов из личных средств сотрудников банка. Итоговая сумма удваивается за счет банка. Важным условием для того, чтобы проект принял участие в программе «Поможем вместе!» является вовлеченность в него сотрудников банка, например, в качестве волонтеров.
К настоящему моменту в рамках программы «Поможем вместе!» были поддержаны два проекта, причем объем собранных средств по каждому из них значительно превысил требуемые суммы.
Сотрудничество с благотворительными фондами и другими НКО
Критерии соответствия для организаций, обращающихся за поддержкой:
* наличие свидетельства/лицензии/иных документов, позволяющих данной организации вести подобный вид деятельности на территории РФ;
* деятельность организации должна быть прозрачной, наличие у организации финансовых отчетов, готовность в любой момент представить подробный отчет по расходуемым средствам;
* надежная репутация организации.
Фонд Герберта Степича
В настоящий момент банк готовится к запуску проекта в рамках деятельности благотворительного фонда Герберта Степича, председателя правления материнской группы Райффайзен Интернациональ. Более подробно о деятельности фонда вы можете узнать на сайте www.stepicceecharity.org
Участие в проектах, направленных на устойчивое развитие общества в целом
Спонсорская программа Банка включает три составляющие:
1. Поддержка выдающихся инициатив в области культуры.
2. Поддержка молодых спортсменов в Олимпийских видах спорта.
3. Повышение финансовой грамотности населения.
Критерии отбора проектов:
* Соответствие проекта нашим категориям (их описание представлено ниже).
* Высокий профессиональный уровень проекта.
* Актуальность проекта
* Качество менеджмента и продюсирования.
* Возможность участия в составлении спонсорского пакета.
Культура
В области спонсорства культуры Райффайзенбанк видит свою миссию:
* в возрождении культурного наследия России;
* в поддержке инициатив, являющихся новаторскими в российском культурном контексте;
* в создании единого культурного пространства между Россией и Европой.
Категории:
* «Новая музыка». Предпочтение отдается музыкантам, представляющие альтернативные направления музыкального искусства: барокко, джаз, современная независимая музыка. Среди них предпочтение отдается тем, кто определяет нынешнюю музыкальную среду Европы или России.
* «Классическая музыка». Наиболее предпочтительны проекты с участием молодых, но уже признанных музыкантов.
* Театр. Драматические театры, театр оперы и балета, театральные фестивали. Предпочтение отдается, в первую очередь, проектам, связанным с развитием театрального искусства в регионах или проектам, имеющим развитую региональную составляющую.
* Изобразительное искусство. Предпочтение отдается поддержке выставок актуальных художников, скульпторов и фотографов Австрии.
* Массовая и поп-культура. Участие в массовых зрелищных мероприятиях определяется в основном на уровне материнской группы Райффайзен Интернациональ.
Спорт
В данной области мы поддерживаем только программы или проекты, направленные на развитие детского/молодежного спорта, поддержку молодых спортсменов, тренирующихся в Олимпийских видах спорта.
Образование
Наша политика предусматривает инициирование, поддержку и развитие программ, направленных на повышение финансовой грамотности населения.
|
